Уважаемые работодатели! Между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и Международной ассоциацией социального обеспечения был подписан Меморандум о взаимопонимании и сотрудничестве по продвижению Концепции «Нулевого травматизма». Концепция «Нулевого травматизма» разработанная Международной ассоциацией социального обеспечения (МАСО) – это качественно новый подход к организации профилактики, объединяющий три направления – безопасность, гигиену труда и благополучие работников на всех уровнях производства. Концепция предлагает семь «золотых правил»: 1. Стать лидером – показать приверженность принципам. 2. Выявлять угрозы – контролировать риски. 3. Определять цели – разрабатывать программы. 4. Создать систему безопасности и гигиены труда – достичь высокого уровня организации. 5. Обеспечивать безопасность и гигиену на рабочих местах, при работе со станками и оборудованием. 6. Повышать квалификацию – развивать профессиональные навыки. 7. Инвестировать в кадры – мотивировать посредством участия. Реализация данных правил будет содействовать работодателю в снижении показателей производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. Следование каждому из этих правил позволяет достигать поставленные цели и добиться значительных результатов. Во исполнение распоряжения Правительства Российской Федерации от 26.04.2019 № 833-р, Комплекса мер по стимулированию работодателей и работников к улучшению условий и сохранению здоровья работников, а также по мотивированию граждан к ведению здорового образа жизни, и решения Новосибирской областной трехсторонней комиссия по регулированию социально-трудовых отношений от 14.05.2019 № 2/1 рекомендуем работодателям, осуществляющим деятельность на территории Новосибирской области, в целях совершенствования принципов управления охраной труда, проведение мероприятий по продвижению основных принципов концепции «нулевого» травматизма.